发展普惠(hui)托育(yu)服(fu)务,要(yao)充(chong)分调动社(she)会(hui)力量积极(ji)性,而社会(hui)力量往往面临高(gao)成(cheng)本压力,需要建立合(he)理的(de)成本分担机制。中国宏观经济(ji)研(yan)究院社(she)会(hui)发展所研究员张本(ben)波提出,一方面,要加大政府投资力度,提高(gao)托(tuo)位建设补贴标(biao)准,进一(yi)步降(jiang)低普惠(hui)机构开办(ban)成本;另(ling)一方(fang)面,采取公(gong)建民营、运营补(bu)贴(tie)、奖励补(bu)助(zhu)、购买服(fu)务等(deng)多种方式,降(jiang)低普惠机构运营(ying)成本。
Copyright © 2008-2018