人才队伍建设是提(ti)升托育(yu)服(fu)务质(zhi)量的保(bao)障。面对(dui)当前(qian)托育专(zhuan)业(ye)人才短(duan)缺这(zhe)一瓶(ping)颈,长(zhang)沙师(shi)范学院学(xue)前教育学院院长张晓辉建议,从教师(shi)专业(ye)标(biao)准体系建(jian)设(she)出(chu)发,将托育机(ji)构师资(zi)纳入(ru)其中,提高托育服务(wu)专业(ye)化(hua)水平;从学历(li)提升和专业成长考(kao)虑,拓(tuo)宽专业人(ren)员发展路径(jing),增强托育机构从业人员对(dui)职业的归(gui)属感、荣誉感。
Copyright © 2008-2018