人才(cai)队伍建设(she)是提升托(tuo)育服务(wu)质(zhi)量的(de)保(bao)障。面对(dui)当前托(tuo)育专(zhuan)业(ye)人才短缺这一瓶颈(jing),长沙师范学(xue)院(yuan)学前教育学(xue)院院(yuan)长张(zhang)晓辉建议,从教(jiao)师专业标准(zhun)体系建设出发,将(jiang)托育机构师资纳入其中,提高托育(yu)服务(wu)专业化水(shui)平;从学(xue)历提升和(he)专业(ye)成长考虑,拓宽专(zhuan)业人员发展路径(jing),增强托育机构(gou)从(cong)业人员对职业(ye)的归属感、荣(rong)誉感。
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